6月1日，全省公安交警队伍建设暨大练兵工作推进会在宝鸡召开，榆林市公安局交警支队就大练兵工作经验在会上作了交流发言。省交警总队政委刘伟在讲话中指出：榆林支队的“大练兵”活动动手早、思路清、措施实，坚持每周一练、每月一讲、每季一考，很有特色，希望各地认真学习借鉴。

全警实战大练兵活动开展以来，榆林支队紧紧围绕省厅、市局练兵要求，结合榆林公安交警队伍实际，高起点谋划，高标准推进，做实做细各项工作，扎实推进全市公安交警大练兵取得实效。主要采取了四项措施：一是制定好一个练兵规划。把练兵内容提炼为“三大类别”“十项科目”，旨在通过为期三年的大练兵构建“全警参与、人人达标”、“千名标兵、百名教官”的练兵新格局。同时，通过层层分解任务、日常考核跟进等方式，夯实练兵责任，确保练兵工作有序开展。二是依托好三个练兵平台。充分利用信息化手段克服因疫情防控带来的练兵困扰，打造了“每周一练、每月一讲、每季一考”的网络练兵平台。截至目前，共开展“每周一练”网络考试7次，每次参考人数3000余人，累计参考人数21553人次;邀请国家行政学院的汪玉凯、北京大学的强世功、省厅心理专家组成员、陕师大硕士研究生导师付胜利等6名专家学者开展“每月一讲”交警大讲堂3期6次，累计培训人数3000余人次;利用陕西公安教育训练平台开展“每季一考”，前两个季度共组织文明形象规范和政治理论考试2次，参考人数3500余人次。三是推行好一种练兵模式。推行了以市局、支队、科室分层次的“综合+实战+技能”的练兵新模式。4月份开始，支队每周选派连同班子成员在内的50余名民警辅警积极参与市局初始培训班，现已参加7期，参训人数达350余人;支队对45周岁以下的民警辅警，开展以基本手势、车辆查缉、事故处理等为内容的基本技能实战轮训班，现已举办两期，每期1个月，100余名民警辅警参加了培训;机关各科室通过送教下基层、视频教学等方式，组织开展了科技信息应用、警务通使用管理、大货车监管平台应用等岗位业务培训6期459人次，同时各大队坚持每月开展一次安全防护演练。四是选树好一批练兵典型。紧紧围绕“千名标兵”的培养，结合日常重点工作和练兵活动，随时发现和选树身边的先进典型。截至目前，在全市公安交警系统评选了4批共50名“抗疫标兵”，并结合前一阶段练兵工作，评选了首批3名科技信息、警务实战、窗口服务练兵标兵。注重教官培养，结合省厅“双达标”考核要求，举办了一期有55人参与、为期一周的“警务实战教官培训班”，为每个基层大队至少培训了1名实战教官。

下一步，榆林市公安局交警支队将以此次队伍建设推进会为契机，通过送教下基层、网上练兵、跟班实践、警力下沉、岗位轮换交流等练兵方式，全面掀起大练兵高潮，让全市公安交警系统3842名民警辅警，全身心地投入到大练活动之中，通过持续不断的学习、练兵、实践，使每个民警辅警的素质都有不同程度的提升，不断推进队伍正规化建设，为榆林公安交管工作的持续发展提供强有力的素质保障。